

2↔¶α015年(nián)12月(yuè)13日(rì),針對(duì)謝(xiè)總提出“我們每位員(yuán)<ββ工(gōng)如(rú)何才能(néng)成為(w±Ωèi)一(yī)個(gè)在自(zì)己的(de)崗位上(shàn β₹→g)能(néng)夠消除不(bù)良品的(de)合格員(yuán)β£工(gōng)”的(de)問(wèn)題,賀總和(hé)王總組織大(dà)家(jiā)開(kāi✔↔ )展了(le)兩次專題會(huì)討(tǎo)論,收集大(dà)家(jiā)的(de)意見(jiàn)和(hé)見(÷₹±×jiàn)解,最終在15日(rì)上(shàng)午完成制(zhì)定。
∑÷±€討(tǎo)論會(huì)之前,先由各工(gōng¥✘)序主管在本工(gōng)序開(kāi)展針對(duì)“如(rú)σ±∑↑何成為(wèi)一(yī)個(gè)在自(zì)己的(de)崗位上(shàng)能(né← ☆¥ng)夠消除不(bù)良品的(de)合格員(y♦ uán)工(gōng)”討(tǎo)論與意見(jiàn)的(de)收集。專題會(huì)上(s✔•hàng),大(dà)家(jiā)各抒己見(jiàn),紛紛将自σ≥(zì)己工(gōng)序上(shàng)員(yuán)₽•∏±工(gōng)的(de)想法表達出來(lái)。對(duì)于大(dà)家(j↑♣✔σiā)提出的(de)各種見(jiàn)解和(hé)觀點,÷無論是(shì)否可(kě)行(xíng),賀₽₩♣總和(hé)王總都(dōu)耐心聽(tīng)"λ¥取,并不(bù)時(shí)給出意見(jià♥↓σn)和(hé)點評。賀總和(hé)王總強調:質量是(shì ₩> )企業(yè)的(de)生(shēng)命☆ ↕,隻有(yǒu)在公司營造一(yī)種強大(dà)的(de)質量€₽文(wén)化(huà),才能(néng)迅速提高(gāo)生ε₩♦§(shēng)産效率,不(bù)斷提高(gāo)我們的(de)收入∑←及福利。我們每個(gè)人(rén)都(dōu)應牢 €$牢樹(shù)立質量第一(yī)的(de)觀念,每時(shí)每刻不(b™₩& ù)忘質量,不(bù)斷強化(huà)質量意識,對(duì)自(zì™)己的(de)工(gōng)作(zuò)與産 ∑品質量負全責。
經過兩次專題會ε₩✔(huì)的(de)討(tǎo)論,大(dà)家(jiā)一(yī)緻認為(wèi)以下(xià)八個π₹→™(gè)要(yào)素才是(shì)智銳合格員(yuán↔®∏✔)工(gōng)該具備的(de):
1.重視(shì)品質,有(yǒu)品質責任感。
2.自(zì)己的(de)崗位上(shàng),應以生(sh♦≤®ēng)産出不(bù)良品為(wèi)辱。
3.遵循操作(zuò)标準,第一(yī)次就(ji$αù)把工(gōng)作(zuò)做(zuò)好(hǎ&÷☆o)。
4.團隊的(de)精神,完成所應完成的(de)每件(ji∏↑∏àn)事(shì)情。
5.有(yǒu)“說(shuō)出意見(jiàn)的(de)&★€口”和(hé)“傾聽(tīng)意見(jiàn)的(de₹π♥₩)耳朵”。
6.有(yǒu)“生(shēng)産100%合格品”,“達到(dào)零缺陷”的(de)信念。
7.掌握簡單實用(yòng)的(de)品質控制(z±™hì)方法。
8.積極向上(shàng),服從(cóng)指令,虛心向同事(shì)±←≠學習(xí),每天都(dōu)有(yǒu)進步。最終ε±α↔于15日(rì)上(shàng)午完成制(zhì)定<智銳合格員(yuán)工(gōng)八個(gè)要(yào)素>,并在各工(gōng)序進行(xíng)張貼宣傳。
這(zhè)次<智銳合格員(yuán)工(gōng)八個(gè)要(yào)λ∑素>的(de)制(zhì)定意義非凡,體(tǐ)現(xiàn)™↕了(le)智銳公司的(de)質量文(wén)化(£ ★πhuà),明(míng)确了(le)智銳人(rén)的(de)工(× →♥gōng)作(zuò)态度,我們将以此為(wèi)所有(yǒu)智¥↔₹銳人(rén)的(de)基本要(yào)素要(yào)求 ₽↓∏。